პროგრამის აღწერა
1 მოდული
სამსახურის ძებნის ინდივიდუალური სტრატეგია
შერჩევის ეტაპები და პროცესები
საწყისი მდგომარეობის განსაზღვრა (ცოდნა, უნარები, გამოცდილება, ინტერესები, შრომის ბაზარი, საბაზრო ღირებულება და ა.შ.)
მიზნობრივი კომპანიები და პოზიციები
სტრატეგია ოცნების სამსახურამდე მისასვლელად
2 მოდული
რას ამბობენ თქვენზე დოკუმენტები
განსაზღვრული სტრატეგიული გეგმის მიხედვით დოკუმენტაციის სიის შემუშავება
გაყიდვადი რეზიუმე – კოსტუმიზირებული – თითოეული პოზიციისთვის
სამოტივაციო წერილი
სარეკომენდაციო წერილი
პორტფოლიო
დამატებითი დოკუმენტაცია
მათი ეფექტურად წარდგენის გზები
3 მოდული
გასაუბრება
გასაუბრების ტიპები
ინტერვიუსთვის მომზადება
ანაზღაურების საკითხი
ქცევითი კითხვები ინტერვიუზე
4 მოდული
თავდაჯერებულობა
ეფექტური თვითპრეზენტაცია
სოციალიზაციის პროცესი – პირველი ნაბიჯები ახალ სამსახურში
თვითმოტივაცია
5 მოდული
შრომითი ურთიერთობების სამართალი
შრომის კოდექსის მიმოხილვა
იურიდიული დოკუმენტაცია
სამართლებრივი ასპექტები, რომლებიც აუცილებლად უნდა იცოდეს დასაქმებულმა
სხვაობები საჯარო და კერძო სექტორში
6 მოდული
მასტერკლასი
კითხვა-პასუხი;
დავალებების განხილვა;
უკუკავშირი
7 მოდული
მოწვეული HR სპეციალისტი
შერჩევის პროცედურები მის კომპანიაში
მიმდინარე ვაკანსიები
გასაუბრების წარმატებით გავლა
სასურველი კანდიდატის აღწერა
8 მოდული
შრომითი ურთიერთობების სამართალი
დოკუმენტაციის სამართლებრივი განხილვა, ხელშეკრულებები, შრომის კოდექსი
